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Asesoría Fiscal y Laboral
Etiqueta: estatuto de los trabajadores
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La batalla judicial que está redefiniendo los derechos laborales en España Desde que en marzo de 2019 entrara en vigor la obligación legal de registrar la jornada laboral, los tribunales españoles se han enfrentado a un dilema judicial complejo: ¿Qué ocurre cuando un trabajador reclama horas extraordinarias y la empresa no ha cumplido con su…
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La reciente sentencia que aclara cuándo es legal que tu empleador regularice pagos indebidos sin acudir a los tribunales Imagina que llevas meses cobrando un complemento salarial y, de repente, tu empresa te comunica que todo ha sido un error contable. No solo eso: Te informa que va a recuperar ese dinero descontándolo directamente de…
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La diferencia entre incrementos lineales y cláusulas de salvaguarda puede cambiar tu nómina El pasado 28 de enero de 2025, el Tribunal Supremo dictó una sentencia que marca un antes y un después en la aplicación de las cláusulas de revisión salarial cuando un convenio colectivo entra en prórroga. Esta resolución judicial, que resuelve el…
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Lo que debes saber antes de firmar tu liquidación cuando has tomado más días de los que te correspondían Imagina la siguiente situación: Has disfrutado tus treinta días de vacaciones en verano, pero en octubre decides presentar tu dimisión o, por el contrario, la empresa decide prescindir de tus servicios. Al recibir tu finiquito, descubres…
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Descubre cuántos días te corresponden, cómo solicitarlos y qué hacer si te los deniegan ¿Sabías que no todos los trabajadores en España tienen derecho a días de asuntos propios? Esta figura laboral genera muchas dudas entre empleados y empresarios, y es que, a diferencia de lo que muchos creen, no se trata de un derecho…
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Del pantalón corto al despido: Descubre hasta dónde llega el control empresarial sobre tu armario ¿Alguna vez te has preguntado si tu jefe puede enviarte a casa por llevar zapatillas deportivas? ¿O si esa falda que consideras apropiada podría convertirse en motivo de sanción? La realidad es que la vestimenta en el entorno laboral va…
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El dilema laboral que ha llevado al Tribunal Supremo a cambiar de criterio y que afecta a miles de empresas españolas Imagina esta situación: Llevas años abonando a tus empleados una cantidad mensual en concepto de pagas extraordinarias, facilitándoles así su gestión financiera. Todo parece correcto hasta que un trabajador reclama las pagas de verano…
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La delgada línea entre la supervisión empresarial y el derecho a la intimidad del trabajador El teletrabajo y la digitalización han transformado radicalmente la forma en que trabajamos. Con esta evolución, surge una pregunta que genera incertidumbre tanto en empresas como en empleados: ¿Hasta dónde puede llegar el control empresarial sin vulnerar los derechos fundamentales…
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Los tribunales españoles ya catalogan las ausencias injustificadas como baja voluntaria, dejando a los trabajadores sin prestación por desempleo La frontera entre un despido disciplinario legítimo y una dimisión encubierta se está redefiniendo en los tribunales españoles. Cada vez son más los casos en los que trabajadores que faltan deliberadamente a su puesto de trabajo…
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Un avance clave para quienes dan vida Desde el 3 de marzo de 2025 está en vigor un cambio normativo de gran calado para quienes deciden ser donantes vivos de órganos, tejidos o médula en España. La Ley 6/2024, de 20 de diciembre introduce un permiso laboral retribuido para los actos preparatorios de la donación…